Dans sa stratégie de mise en œuvre des activités de développement de maraichage et des cultures pérennes en faveur des personnes impactées …
Phénix-Experts Sarl dispose du personnel administratif de soutien stratégique et du personnel technique et opérationnel.
1. Personnel soutien stratégique :
Image Le Directeur Général : Il est le responsable ultime de la mise en œuvre des programmes du Phénix-Expert Sarl sur le plan programmatique, financier et administratif. Il est de ce fait la voix la plus autorisée du Cabinet et assure sa représentation vis-à-vis des partenaires.
Image Le Directeur Général Adjoint : Il assiste le Directeur Général dans la gestion et l’orientation stratégique des programmes, il coordonne toutes les subventions et veille à une communication efficace entre le Cabinet et les différents partenaires financiers.
Image Le Directeur Technique Formation et Communication Sociale : Il est responsable de la communication et de la mobilisation sociale. Il coordonne les activités de formation et assure la visibilité du Cabinet. Il est responsable de la planification et conception des outils de formation. Il gère le partenariat.
Image Directeur Administratif et Financier : Il fournit des informations financières opportunes et fiables et l’analyse qui conduit à la prise de décision efficace. Il fournit des informations financières appropriées pour permettre au management de répondre à ses obligations de rendre compte pour les opérations financières pour atteindre les objectifs convenus.
⦁ Un comptable : Chargé de l’enregistrement des opérations financières, de la comptabilité, du suivi financier et de la trésorerie. Il assure les paiements aux partenaires
⦁ L’Assistante administrative : Elle coordonne les aspects légaux liés aux activités du Cabinet, la logistique ainsi que les approvisionnements et les contrats de prestations.
2. Le personnel technique et Opérationnel
⦁ Expert en management de programme : conception, planification et coordination de la mise en œuvre ; Il assure le suivi et l’évaluation des projets. Il assure l’élaboration, la présentation et la dissémination des rapports de progrès. Il coordonne les activités de revue des programmes/projets.
⦁ Coordonnateur Suivi-Évaluation-Recherche : Chargé de coordonner et de gérer les systèmes, processus et outils de suivi-évaluation et recherche de tous les projets de Phénix-Experts Sarl.
⦁ Coordinateur Technique en Micro entreprenariat des femmes et jeunes : Responsable de la conception, accompagnement technique des projets de Micro entreprenariat combinant les groupements d’épargne de crédits (GEC) et les Activités Génératrice de Revenus (AGR). Responsable des projets de réinsertion, réinstallation et restaurations des moyens de subsistances économique des familles affectés par activités Minières, crise sanitaires et environnementales ;
⦁ Coordinateur Technique Agrosylvopastorale : Il est responsable de la conception, la planification, la mise en œuvre et suivi des programmes et projets de développement de l’agriculture, Elevage et cultures pérennes et le maraichage. Il est responsable de la mobilisation de ressources dans le domaine et coordonne les formations du secteur.
⦁ Responsable NTIC : Il est le responsable du parc informatique, la gestion des logiciels, l’infographie, la création et gestion des bases de données. Il gère les archives du Cabinet.
⦁ Coordinateur Technique Education et droits humains : Responsable du développement des projets d’Education et de renforcement des capacités des acteurs et participer à la promotion de l’éducation de base inclusive et de qualité. Assurer le suivi des indicateurs de qualité des projets d’éducation.
⦁ 4 Techniciens de suivi des Volets Techniques (Développement agricole, Elevage, Micro entreprenariat et Insertion des jeunes et promotion du genre) Ils sont chargé de l’encadrement et formations des agents de terrains dans les domaines spécifiques de leur compétence y compris les itinéraires de chaines de valeurs (Production, transformation et commercialisation).
⦁ 20 Agents de Développement local (ADL) : Ils sont chargés de la mobilisation sociale, sensibilisation et information des acteurs de mise en œuvre sur les contenus des projets et leurs stratégies, de l’organisation des activités, l’encadrement technique et suivi quotidien des bénéficiaires dans la mise en œuvre de leurs initiatives de projet. Ils constituent la cheville ouvrière de Phénix-Experts Sarl sur le terrain.
⦁ Personnel de support (4 chauffeurs, 4 agents de sécurités et 2 technicienne de surface)
Ils sont chargés des services de soutien logistique et de ménages pour accompagner la mise en œuvre des activités de projets. Ils constituent le maillon services indispensables pour une performance optimale du programme de Phénix-Experts Sarl.
